Easi franchit une nouvelle étape dans le développement de son modèle d'actionnariat salarié. Cette année, un peu plus de 40 collaborateurs supplémentaires rejoignent le capital de l'entreprise. Une évolution symbolique qui intervient quelques semaines après l'annonce de l’entrée d'Apheon au capital d'Easi et qui confirme la volonté du groupe de renforcer, et non de diluer, ce qui fait son ADN depuis plus de 25 ans.
Une preuve concrète que l'actionnariat salarié reste au cœur du projet Easi
Lorsque Easi a annoncé l'arrivée d'Apheon comme partenaire d'investissement stratégique, l'entreprise informatique avait fixé plusieurs conditions non négociables : préserver sa culture d'entreprise, maintenir son autonomie de gestion et protéger son modèle d'actionnariat salarié, considéré comme l'un de ses principaux moteurs de croissance et d'engagement. Quelques mois plus tard, l'accueil d’un peu plus de 40 nouveaux actionnaires constitue une démonstration tangible de cet engagement.
« L'actionnariat salarié n'est pas un avantage parmi d'autres chez Easi. C'est l'une des fondations de notre réussite. Le fait d'accueillir aujourd'hui des nouveaux actionnaires, après l’annonce de l’investissement d’Apheon dans Easi, envoie un message très clair : notre ambition est de renforcer encore davantage ce modèle dans les années à venir », explique Jean-François Herremans, co-CEO d’Easi.
Une nouvelle étape de croissance avec le soutien d’Apheon
Depuis plusieurs années, l'actionnariat salarié constitue l'une des spécificités les plus fortes d'Easi. Il favorise l'engagement à long terme, l'esprit entrepreneurial et la responsabilisation des équipes. Ce modèle a largement contribué à bâtir la culture d'entreprise reconnue d’Easi, tout en soutenant la croissance continue du groupe.
L'investissement d'Apheon ouvre aujourd'hui de nouvelles perspectives de développement, notamment à l'international, mais sans remettre en question les principes qui ont permis à Easi de devenir l'un des acteurs IT les plus reconnus de Belgique. Apheon a d'ailleurs été séduit par cette culture d'actionnariat salarié et a exprimé sa volonté de la préserver et de l'accompagner dans son développement futur.
«Notre ambition est claire : poursuivre notre croissance tout en restant fidèles aux principes qui ont fait le succès de notre entreprise. L'arrivée d'Apheon nous apporte de nouveaux leviers pour accélérer notre développement, notamment à l'international. Nous lancerons d’abord cette expansion à l’échelle européenne, tout en poursuivant notre stratégie d’acquisitions et en renforçant notre ancrage en Belgique et au Luxembourg », précise Thomas Van Eeckhout, Co-CEO d'Easi.
Avec plus 40 nouveaux actionnaires et l'intégration d'Apheon dans ce dispositif, Easi aborde son prochain chapitre avec une conviction intacte : les meilleures entreprises sont celles dont les collaborateurs sont également acteurs de leur avenir. Cette nouvelle vague d'actionnaires démontre qu'au moment où l'entreprise accélère son développement, son ambition reste la même : faire de la croissance d'Easi une réussite collective.
À propos d’Easi
Easi est une entreprise spécialisée dans les services et solutions informatiques. Elle se distingue notamment par le développement de ses propres logiciels business, conçus pour répondre aux besoins des moyennes et grandes entreprises. Au-delà de la fourniture de solutions IT, Easi se positionne comme un partenaire stratégique à forte valeur ajoutée, privilégiant des relations durables avec ses clients. Son approche repose sur la proximité, la confiance et l’excellence opérationnelle. Aujourd’hui, Easi compte 682 collaborateurs. L’entreprise attache une importance particulière au bien-être de ses équipes, convaincue que la satisfaction des clients passe avant tout par l’épanouissement de celles et ceux qui les accompagnent au quotidien.
Pour plus d'informations : www.easi.net
À propos d’Apheon
Apheon est une société paneuropéenne d’investissement en capital-investissement spécialisée dans les entreprises de taille intermédiaire. Elle gère environ 4,5 milliards d’euros d’actifs pour le compte d’investisseurs institutionnels et de familles sélectionnés à travers le monde. Apheon se distingue par son approche partenariale, offrant aux entrepreneurs et aux équipes de direction un « capital patient et bienveillant » ainsi qu’une expertise industrielle afin de préparer leurs entreprises aux défis de demain. Grâce à sa présence à l’échelle européenne, le groupe agit comme une véritable porte d’entrée vers l’Europe pour les entreprises du segment mid-market. Depuis sa création en 2005, Apheon a levé plus de 5 milliards d’euros de capitaux, investi dans environ 45 entreprises en Europe et réalisé près de 250 acquisitions complémentaires, pour une valeur totale de transactions supérieure à 8 milliards d’euros. Son portefeuille actuel comprend environ 25 entreprises réparties dans ses secteurs de prédilection, représentant un chiffre d’affaires cumulé d’environ 3,5 milliards d’euros et plus de 20 000 employés. Apheon est conseillé par Apheon Advisors, qui dispose de bureaux à Bruxelles, Paris, Munich, Milan, Madrid et Amsterdam.
Pour plus d'informations : www.apheon.com